«Wir erhalten eine Million Bewerbungen pro Jahr» – Interview mit Sebastian Pötz

Jan. 11, 2026

Immer mehr Stellensuchende konkurrieren um immer weniger Jobs. Das löst eine Flut von Anschreiben aus – zusätzlich verstärken Social Media und KI diesen Trend. Wirtschaftsredaktor: Beat Schmid Interview...

Deep-Dive-Session zum Thema Vorstellungsgespräche mit Sebastian Pötz und Reto Schlumpf

Juli 14, 2025

Letzten Mittwoch hatten Sebastian Pötz und Reto Schlumpf das Vergnügen, während eines von von Rundstedt Switzerland veranstalteten Networking-Events eine Deep-Dive-Session zum Thema Vorstellungsgespräche zu halten.Vorstellungsgespräche bleiben eher eine Kunst als eine...

WEKA Newsletter: Neuerungen im Schweizer Lohnwesen 2025 – Ein Überblick von Reto Schlumpf

Juli 1, 2025

Unser Payroll Recruiting Experte Reto Schlumpf hat gemeinsam mit Svetlana Talovic im aktuellen WEKA-Newsletter die wichtigsten Neuerungen im Schweizer Lohnwesen 2025 zusammengefasst. Der Beitrag bietet fundierte Einblicke in neue gesetzliche Vorgaben, aktuelle...

personalSCHWEIZ schreibt: Erfolgreicher Payroll Netzwerk-Anlass der Humanis AG: Fachlicher Austausch und wertvolles Networking

März 18, 2025

Bereits zum fünften Mal in Folge lud Reto Schlumpf, Payroll Recruiting Expert, sein persönliches Netzwerk zum exklusiven Payroll Netzwerk-Anlass ein – und 110 Fachpersonen folgten der Einladung. Die Abend-Veranstaltung am 11. März 2025 erwies sich als voller Erfolg:...

Der Nutzen von Headhunting in Zeiten von Fachkräftemangel – Interview mit Fabian Koch

Feb. 1, 2024

Wenn Arbeitskräfte rar sind, seien Headhunter noch nutzbringender als sonst, sagt Fabian Koch, Managing Partner der Humanis AG – dank besserer Kenntnis des Arbeitsmarkts und weil sie schneller und aus einem grösseren Pool rekrutieren könnten. Unternehmen kämen...

Sponsoring Schweiz: Mitgliederanlass zum Thema «Arbeitsmarkt Sponsoring» Wandel in der Arbeitswelt

Juni 6, 2023

«Es sind 100’000 Menschen mehr in Pension gegangen, als neu in den Arbeitsmarkt eingetreten sind.» Vor zehn Jahren gab es von einer Firma eine Stelle auf dem Markt – und es gab hundert Headhunter. Und jeder ist auf die Firma losgegangen, um zu versuchen, ihr...